Consulting Capsule

Einblick in SquidFins Consulting Capsule — und in meinen datengestützten Learning Design Prozess

Claim: connect the dots, people, your people. Inspire actions, others, yourself. Change behaviors, the world. your world.
Projektdetails

Kontext

Wie viele FinTech-Unternehmen wächst SquidFin* schnell — und stößt dabei bald auf typische Management-Herausforderungen. Führungskräfte müssen ihre Leadership-Skills schärfen, eine kohärente Unternehmenskultur aufbauen und standardisierte Prozesse für Zielsetzung und Performance-Reviews einführen.

Lösung

Blended Learning ist mehr als eLearning plus Präsenztraining. Ich verbinde Marketing-Strategien, Storytelling, kuratierte Ressourcen, Workshops und Community-Building zu einer umfassenden, wirkungsvollen Learning Journey. Durch narrative Elemente in jeder Komponente entwickeln Führungskräfte die Fähigkeiten, Kultur und Strukturen, die sie in einem schnell wachsenden FinTech-Umfeld brauchen.

Erwartete Ergebnisse

  • Einführung standardisierter Zielsetzungs- und Performance-Prozesse: Führungskräfte übernehmen das etablierte Framework vollständig — für mehr Konsistenz und Klarheit im gesamten Unternehmen.

  • Stärkere Ausrichtung und Zusammenarbeit: Teams arbeiten kohärent auf gemeinsame Ziele hin, mit besserer Kommunikation und stärkeren Beziehungen.

  • Wirksamere Führungspraxis: Führungskräfte entwickeln konkrete Strategien und Kompetenzen, damit sowohl Einzelpersonen als auch die Organisation wachsen können.

Takeaways

Dieses Projekt hat bestätigt, wie wichtig Datenanalyse und echte Empathie für die Zielgruppe sind, um wirkungsvolle Lösungen zu entwickeln. Es hat auch gezeigt, wie Storytelling eine Learning Journey aufwerten kann — indem es sie ansprechender und einprägsamer macht.

*Disclaimer: *SquidFin ist ein fiktiver Kunde, erstellt von Nicole Papaioannou Lugara (upskillexperience.com) zu Illustrationszwecken.